Brussel

We zijn op zoek naar een team lead/delivery coach die een cross functioneel team kan bijstaan om waardevolle producten te creëren die aansluiten bij de digitale noden van de (eind-)gebruikers. Je beschikt daarvoor over aantoonbare ervaring als scrummaster, coach of delivery lead in een ontwikkelteam. Je werkt vanuit een agile en lean mindset, en kan die ook uitdragen naar de rest van de organisatie (vb stakeholders). Je kent alles van dit vakdomein, maar weet het vooral goed naar de praktijk te brengen. Je zal deel uitmaken van een cross-functional devops team met oa. een product owner, ontwikkelaars, testers, … Wil jij meebouwen aan de toekomst en heb jij het lef en de skills om digitale producten en teams naar een nog hoger niveau te brengen? Dan willen we je graag eens spreken!

Jouw profiel

Je zorgt ervoor dat het team end-to-end ownership kan nemen over de digitale producten waar ze aan werken. Samen met je team zorg je er zo voor dat eindgebruikers onze digitale producten steeds optimaal kunnen gebruiken, met focus op de volledige delivery-keten Je bent goed in het omgaan met mensen en weet de verschillende persoonlijkheden te combineren tot een fantastisch team. Een team dat geen enkele uitdaging uit de weg gaat, en trots is op zijn eigen prestaties. Door het team te coachen zorg je er voor dat 1 + 1 gelijk is aan 3.Je hebt kennis van de ontwikkelcyclus van digitale producten en kan problemen detecteren en deze vlot aanpakken.Je hebt een “can do”-mentaliteit en je legt extra focus op impediments. Je pakt deze vast en laat niet meer los tot ze opgelost zijn. Je hebt ervaring met het toepassen van facilitatietechnieken om participatief tot betere inzichten te komen. Je kent verschillende agile technieken en kan deze in het team implementeren. Je bent positief ingesteld en kan deze vibe ook overbrengen naar het team. Je maakt deel uit van de oplossing, niet het probleem. Je bent transparant en je houdt de zaken graag simpel. “Lead by example” is jouw motto. Je weet hoe je het beste in iemand naar boven kan brengen en je kan conflicten aanpakken. Je weet wanneer je “nee” moet zeggen en wanneer je het team kan stretchen. Je bent een toonbeeld van servant leadership. Je kan een sfeer van openheid, veiligheid en positivisme creëren. Je bent een excellente luisteraar en je begrijpt als geen ander wat er leeft in het team. Je durft feedback geven, ook in moeilijkere omstandigheden. Je kan helder en duidelijk communiceren. Zo onderhoud je de nodige relaties binnen het team, tussen de andere teams binnen onze digitale afdeling en met alle stakeholders binnen de organisatie. Je zorgt voor de resource-planning in je team. Je coacht de teamleden om zich te blijven verbeteren en zichzelf te blijven uitdagen. Zo hou je het talent van je teamleden in topconditie.

Aanbod

Je krijgt niet alleen de kans om mee te bouwen aan een boeiend digitaal verhaal, maar ook om de koers mee te bepalen. Je komt terecht in een zeer flexibele en inspirerende omgeving waarin innovatie, creativiteit en experimenteren deel uitmaken van het DNA. Je krijgt de ruimte voor zelfontplooiing om de beste te worden in jouw domein.